Отношения СуперЭго - соперничество интересов

В таких отношениях существует взаимоуважение, партнер производит впечатление сильной личности, тайного идеала, в котором есть черты и качества, которые хотелось бы развить в себе. Их привлекают манеры, поведение, образ формулирования мыслей. Но это только на далекой психологической дистанции, при сближении возникает "странное" непонимание и соперничество. Каждый старается произвести впечатление на другого, доказать свою значимость или приоритет. 

Партнер - идеал, интересный обмен мнениями, но, каждый в действиях стоит на своем, теряет доверие, не сообщая о намерениях, обижая невольно этим.

Когда партнер начинает рассказывать, как он видит мир и людей в нем, другому неприятно его слушать, потому что характер этой информации связан с постоянными сомнениями, угрызениями совести и неуверенностью. Трудности взаимопонимания приводят к потере чувства доверия и надежды на возможность быть правильно понятым. Приходится приспосабливаться друг к другу, искать точки соприкосновения, но равновесие в отношениях наступает ненадолго. Партнеры очень эмоционально воспринимают друг друга и могут причинять боль. Отношения жесткие, как в строгой семье.

Быстро решаются вопросы в деловом общении. При обсуждении деталей возникает увлечение общением через четкость представления необходимой информации, возникают новые варианты и слегка решается задача. Когда нет темы для общения, которая интересовала бы обоих, общение носит довольно формальный характер. Хочется больше выразить свою точку зрения, чем выслушать партнера. Создается впечатление понимания и интереса к себе, вместе с подозрением, что они не глубокие.

Между партнерами существует взаимоуважение, когда еще не достаточно хорошо знают друг друга. И могут оказать действенную помощь, если возникает необходимость. На расстоянии есть взаимопомощь, ибо она требуется лишь время от времени, партнер понимает необходимость ее и рад предоставить. На близком расстоянии напряжение вызывает желание не помогать ни в чем, удалиться. Поэтому следует удерживать психологическую дистанцию, потому что в близких отношениях возникают трения, раздражительность, ссоры, обиды, пустые обещания.

Возникает много проблем, особенно видны недостатки и разные интересы. Кажется, что другой делает преднамеренно все наперекор, взаимное раздражение перерастает в острые конфликты, особенно при более близких отношениях или столкновении личных интересов. Проявляется взаимная глухота, отсутствие внимания к интересам другого и навязывание своей точки зрения. Непонятна логика поведения. Причины обид не высказываются, и партнер только догадывается, за что на него рассердились. Часто не сообщают о своих намерениях или не прислушиваются друг к другу, и потому действия могут выглядеть не такими, как ожидали, даже противоположными, что приводит к конфликтам. Тогда партнеры воспринимают друг друга как несерьезного, безответственного, бесчувственного, равнодушного человека.

Стоит одному высказать свои знания, как на него сразу сваливается критика партнера. Интуитивного раздражает мелочность сенсорного, придирчивость к вещам, которые не стоят, по его мнению, внимания. Сенсорный удивляется, как можно много говорить о несущественном и не уделять должного внимания быту и ежедневным делам. Такие споры могут привести к конфликту, когда каждый отстаивает свои позиции независимо к претензиям партнера.

Экстраверты недовольны друг другом за того, что партнер уделяет недостаточно внимания, занят посторонними делами. Среди интровертов одному кажется, что другой слишком навязчив, не дает покоя. В обоих случаях возникают недоразумения. Но внутреннее расположение к партнеру при этом не исчезает, надеются, что идеала можно достичь. И отношения восстанавливаются, когда партнеры отдохнут друг от друга.

На расстоянии это могут быть довольно приятные товарищеские отношения с интересным обменом мнений. Недостаточное взаимопонимание и отсутствие поддержки в делах приводит со временем к отчуждению.

Рекомендуем еще эти статьи рубрики

Свежие материалы блога

Квазигендерная соционика: Откуда возникли термины "мужеподобная" женщина, и "женоподобный" мужчина? Квазигендерная соционика В данной статье объясняются особенности поведения людей одного и того же ТИМа, независимо от пола, когда при усилении определенных функций (врожденном), общий стиль поведения похож на стереотипные представления мужского и женского поведения, но при... Узнать подробнее
Соционике 40 лет: как развивалась молодая наука соционика Соционике 40 лет: как развивалась молодая наука соционика   Исполнилось 40 лет со дня признания соционики наукой, а именно 1 октября 1980 ее основательнице - Аушре Аугустинавичуте вручен патент на изобретение. Есть два тома собрания ее трудов. А тогда - в восьмидесятых перепечатывались на пишущих машинках... Узнать подробнее
Гармония личности Гармония личности Применение законов соционики, психософии Афанасьева, понимание функционирования Модели-А и управление собственными реакциями, восприятие людей всех ТИМов и комфортные отношения с любым человеком - вот показатели гармоничной личности. Применение... Узнать подробнее

Ближайшие события центра

  • Тренінг "Практична соціоніка та візуальне визначення типу особистості"

    Навчіться за зовнішністю визначати характер людей і будете завжди на крок попереду!

    Узнать подробнее
  • Коуч-тренінг "Сила кохання або хто моя половинка, як її знайти і кохання зберегти"

    Знайдіть свою половинку за зовнішніми рисами обличчя, поведінкою, рухами та манерою спілкування,...

    Узнать подробнее
  • Повний курс "Програма підготовки цілісної особистості"

    Люди діляться на тих, хто здатен літати, і він не питає дозволу для польоту, і тих, хто вміє...

    Узнать подробнее
  • Тренинг "Практическая соционика и визуальное определение типа личности"

    Научитесь по внешности определять типы людей и будете всегда на шаг впереди!

    Узнать подробнее
  • Наш відеоканал