Організація робочих груп за законами міжособових взаємодій й під різні задачі

Ви є тут

08.11.2011
Тарас Гладкий

 

Цілі тренінгу:

1. Підвищення ефективності роботи організації за рахунок спаяних комфортних працездатних колективів.
2. Вирішення проблем за рахунок постановки задачі групі людей певних соціонічних типів, які краще орієнтуються в специфіці того чи іншого завдання.

    Результат:

    1.Підвищення ефективності роботи організації за рахунок грамотного використання людського чинника: кожен на своєму місці і в психологічно комфортному  колективі.
    2. Ефективне вирішення задач, які постають перед організацією.

      3. Підвищення конкурентноспроможності.

      Перед проведенням тренінгу бажано (але не обов’язково) надіслати фото учасників для попереднього визначення їх соціонічного типу. Розкриття характерних рис учасників сприятиме підвищенню інтересу до тренінгу, зацікавленості і розуміння практичного результату – сили соціоніки як інструменту у розкритті потенціалу людини, сильних сторін і сфер їх реалізації.

      Вступ

      Розкриття характерних якостей потрібних, закономірних стосунків між учасниками тренінгу. Якщо людина працює серед однодумців, близьких по духу і світовідчуттю, цінностям людей, у комфортному оточенні - природно росте професіоналізм і продуктивність праці. Такі робочі групи можна комплектувати, користуючись законами соціоніки.

      ПРОГРАМА

      1. Врахування дотримання гармонійного мікроклімату в колективі при підборі й розстановці кадрів. Кожен – на своєму місці й у своєму оточенні (квадра).

      2. Діади, квадри і поетапне виконання поставлених завдань при розробці й впровадженні проектів, донесення ідеї до практичного впровадження.
      3. Закономірні стосунки. Особливості стосунків соціального замовлення й використання їх.
      4. Стимульні групи під певні  задачі. Типи людей у певних цільових стимульних групах.
      5. Программа соціонічного підбору кадрів – її суть і користь.
      6. Візуальний метод – найбільш точний і зручний (экспрес-метод, за фото).

      Для компаній, які замовляють "Наукову програму соціонічного підбору кадрів" (НПСПК) тренінг входить у вартість її впровадження. Вартість НПСПК договірна.
      Довідки за телефонами: (067) 377-98-13, (050) 013-93-52.
      e-mail: taras.gladkyj@gmail.com

      Отримайте безкоштовні відео-бонуси!

      ЦЕ ЗНАННЯ, ЯКІ ЗЦІЛЮЮТЬ ДУШУ І ТІЛО! Візьміть їх і впроваджуйте щодня. Зробіть кожну мить життя неповторною.

      Рекомендуємо ще ці статті рубрики

      Запрошуємо у вивчення світу Соціоніки!
        В соціоніці вважається, що стосунки більш залежать від типу особистості, ніж від виховання. Проте психологія подає нам різні теорії міжособистісних стосунків. Багато хто з психологів дотримується...
      Cильні психічні якості людей,  їх розпізнавання за зовнішністю й використання у роботі
        Ви зможете бачити вроджені сильні якості працівників своєї компанії і визначити чи своєю справою вони займаються,  зробити реорганізацію груп, щоб кожен був по можливості на своєму місці. Це...
      Точний і практичний метод візуального визначення типу особистості
      Як жити, не знаючи свого призначення? На які страждання і нещастя приречена при цьому людина? Навіщо даремно марнувати дорогоцінні зусилля і енергію, емоції і час на тій роботі, яка не принесе ні...

      Додати новий коментар

      Свіжі матеріали блогу

      27 Бер 2017
      Магія нашого часу: нове обличчя язичництва в християнстві
      Священник Георгій Коваленко зрозумів, що "Бог не сидить у кабінетах митрополитів, Його немає в позолочених іконостасах, Він не говорить вустами пихатих богословів" і настав час знайти відповіді на запитання, на які церква знайти відповіді не здатна...
      17 Лип 2016
      Як заробити на коментарях в Qcomment ru
      Вітаю вас, дорогі соціонці! Продовжуємо наші великі справи і сьогодні ми обговоримо як збільшити дохід на коментарях в інтернеті на сервісі Qcomment ru. У першій частині серії є детальна відео інструкція по реєстрації в Qcomment.   Увага!...
      14 Лип 2016
      Робота для інтроверта - просто робота на лайок
      Сьогодні незвичайна для спільноти "Соціон" новина. Йтиметься про додатковий заробіток в інтернеті і це перший випуск із серії "Робота для інтровертів". Кожен інтернет-користувач знає, що всесвітня мережа пропонує товари і послуги на будь-який смак,...

      Найближчі події центру

    1. 21 Лип 2017

      Тренінг "Практична соціоніка та візуальне визначення типу особистості"

      Навчіться за зовнішністю визначати характер людей і будете завжди на крок попереду!

      Дізнатись більше
    2. 17 Чер 2017

      Коуч-тренінг "Сила кохання або хто моя половинка, як її знайти і кохання зберегти"

      Знайдіть свою половинку за зовнішніми рисами обличчя, поведінкою, рухами та манерою спілкування,...

      Дізнатись більше
    3. 9 Вер 2017

      Повний курс "Програма підготовки цілісної особистості"

      Люди діляться на тих, хто здатен літати, і він не питає дозволу для польоту, і тих, хто вміє...

      Дізнатись більше
    4. 22 Чер 2017

      Практичний вебінар "Запусти своє невичерпне джерело Енергії"

      Звідки брати ту енергію, коли насправді вже не має сил навіть зробити наступний крок?...

      Дізнатись більше
    5. Наш відеоканал

      Здесь находится аттестат нашего WM идентификатора 197121976970
      Проверить аттестат
        Принимаем Z-Payment